隐私政策

我们收集关于您的信息以及我们如何收集这些信息。我们从您那里收集或关于您的多种类型的信息，包括“个人信息”-

• 您的个人身份信息，如姓名、电子邮件地址、邮寄地址、电话号码、信用卡信息、您对我们调查问题的回答，以及与您下的任何订单有关的信息;
• 有关您的互联网连接、您用于访问本网站的设备及使用详情;
• 这是关于你，但单独不确定你，这样的技术和导航信息。此类信息可能包括计算机浏览器类型、互联网协议(IP)地址、操作系统、访问页面和在我们网站上花费的时间，以及其他通信数据;而且
• 由第三方提供的资料。我们可能会从公司获得有关您的人口统计和其他个人信息，以帮助增强我们拥有的关于客户的信息。

我们还可能使用或分析我们收集的有关您的信息来改进我们的网页设计和功能，在互联网上的网站上展示我们的广告，增强我们为您服务的能力，并估计我们的受众规模和使用模式。出于同样的原因，我们还可能通过使用cookie获取有关您一般互联网使用情况的其他非个人身份信息。出于本文所述的原因，我们可能会与第三方分享与推荐关系相关的非个人身份信息。

我们使用谷歌的再营销与谷歌分析在线广告。第三方供应商，包括谷歌，在互联网上的网站上显示我们的广告。我们和第三方供应商(包括谷歌)一起使用第一方cookie和第三方cookie，根据我们网站的访问情况通知、优化和提供广告。

偶尔，我们可能会使用您的个人信息来提供与您相关的营销和帐户信息，例如折扣券、有关新产品供应的信息、预订确认、调查、帐户信息、通知服务以及出于管理原因。

在法律允许的情况下，通过提供您的移动电话号码，您同意pod通过短信或使用自动电话拨号系统和/或预先录音与您联系，讨论与您的帐户有关的事宜，包括但不限于预计到达和提货集装箱的时间、您的合同状态、应付账款和舞毒蛾文件(如适用)，以及任何其他运营或帐户事宜。

披露您的信息。我们只会按照本隐私政策中所述的方式与第三方共享您的个人信息。具体而言，我们可能会披露我们收集或您提供给我们的个人信息:

• 为了提供服务的目的，向我们的特许经营权、子公司和联属公司;
• 致我们用于支持我们业务和执行各种功能的承包商、服务提供商和其他第三方，如履行订单、计费和收款、协助营销和促销、信用卡处理、运输服务、进行竞赛或抽奖、帮助我们改进我们的产品和服务产品以及我们的网站、为我们的网站提供技术服务、数据分析等。这些第三方受合同义务的约束，必须对个人信息保密，并仅将其用于我们向其披露的目的。
• 在PODS的部分或全部资产发生合并、剥离、重组、重组、解散或其他出售或转让的情况下，无论是作为持续经营还是作为破产、清算或类似程序的一部分，在转让的资产中包括PODS所持有的关于我们网站用户的个人信息。
• 来完成你提供它的目的。
• 向我们精心挑选的服务提供商推销他们的产品或服务，如果我们认为他们的产品或服务可能是您感兴趣的(例如，包装和装载服务)。
• 只要你同意。
• 如适用法律所允许或要求。

我们还可能披露您的个人信息:

• 遵守任何法庭命令、法律或法律程序(例如，传票)，包括回应任何政府或监管机构的要求。
• 如果我们认为披露对于保护pod、我们的客户或其他人的权利、财产或安全是必要的或适当的。这包括与其他公司和组织交换信息，以防止欺诈和降低信用风险。

关于我们如何使用和披露您的信息的选择。

• pod的促销优惠。
• 您可以随时发送电子邮件至optout@pods.com说明您的要求或使用我们收到的任何商业电子邮件中提供的链接。
• 为第三方广告而披露您的信息。
• 如果您不希望我们将您的个人信息分享给无关联的第三方用于促销服务，您可以随时发送电子邮件至optout@pods.com说明你的要求。
• 跟踪技术和广告。
• 您可以通过激活浏览器上的适当设置来拒绝接受cookie。如果您想选择不接收某些广告cookie(包括LiveRamp对cookie的使用)，请访问http://www.optout.aboutads.info．此外，您可以通过访问谷歌的网站来选择不使用谷歌的cookie广告设置．如果您禁用或拒绝cookies，请注意，本网站的某些部分可能无法访问或无法正常运行。某些广告商(包括谷歌)可能是NAI和/或数字广告联盟的成员。阁下可在此选择不接受广告客户的服务:https://optout.networkadvertising.org或浏览以下连结:https://www.aboutads.info/choices；而且www.visualiq.com/privacy．

请勿追踪信号。一些网络浏览器可能会向与其通信的网站发送“禁止跟踪”信号。目前，还没有一个标准来规定网站在接收到这些信号时应该做什么。PODS目前不会对这些信号采取行动。

提供在线支持。当您浏览我们的网站时，我们可能会提供在线客服聊天会话来帮助您。我们将根据本隐私政策使用和维护您通过这些会话提供的任何个人信息。我们和我们的在线客户聊天功能的第三方服务提供商可以与我们保存在线聊天的对话文本，用于员工培训、质量保证目的或本协议中所述的其他目的。

未成年人。我们不会在知情的情况下收集未成年人的个人信息，并要求18岁以下的儿童，或其居住管辖区的成年年龄，在未经父母同意的情况下，不要在我们的网站上提交个人信息。虽然我们不能阻止18岁以下的儿童提交个人信息，但如果我们知道没有得到适当的同意，我们会销毁这些信息。

其他网站。许多pod运营区域由作为独立企业运营的特许经营商拥有。一些加盟商还经营自己的网站。本政策不包括这些其他网站。本公司鼓励加盟商采用与本公司隐私政策相似的隐私政策和做法。但是，请查看其他网站的隐私政策，以了解他们关于您的个人信息的政策和做法，以及他们将如何处理这些信息。

访问和更正您的个人信息。您可随时要求查阅本公司收集的有关您的记录资料。我们允许并鼓励您要求纠正您个人信息中的任何不准确之处，或从我们的数据库中删除此类个人信息。

要提出上述任何要求，请发送电子邮件至accountmanager@pods.com或写信给:

PODS企业有限责任公司
5585里约热内卢Vista大道
清水镇，佛罗里达州33760
1-888-776-7637

在与我们联系时，请务必向我们提供您的确切电子邮件地址、姓名、地址和/或电话号码，以确保我们能正确处理您的请求。在允许您访问个人信息之前，我们可能会要求您验证身份。我们将尽合理努力满足您的要求;然而，在某些情况下，我们可能无法允许您在某些情况下访问某些个人信息(例如，如果其中包含其他人的个人信息，或出于法律原因)。

安全。PODS认识到您的个人数据是您的私人信息，因此我们已经实施了旨在保护您的个人信息免受意外丢失和未经授权的访问、使用和披露的措施。本网站使用加密技术保护您的个人信息安全。无论您何时提供信息，我们都会使用安全套接字层(“SSL”)技术来确保信息是“加密的”或加密的，这样当信息在互联网上传输时，其他人就无法读取它。个人信息可能会被我们组织内部的人员或我们的第三方服务提供商访问，他们需要这样的访问以实现上述目的，或适用法律允许或要求的其他目的。

不幸的是，通过因特网传输信息并不完全安全。虽然我们尽最大努力保护您的个人信息，但我们不能保证传输给我们的您的个人信息的安全性。任何个人信息的传输风险由您自己承担。你应经常保护自己的个人资料，保护登入网站的密码，并妥善处理不再需要的记录。

美国以外的用户。我们收集的部分或全部个人信息可能存储或处理在您居住辖区以外的服务器上，这些服务器的数据保护法可能与您居住辖区不同。因此，该等信息可能会受到该等司法管辖区的政府、法院或执法部门根据该等司法管辖区的法律提出的访问请求的制约。

的变化。pod保留自行决定随时更改、修改、添加或删除本隐私政策部分内容的权利。您应定期检查此页以查看此隐私政策的更改。在本隐私政策发布更改后，您继续使用我们的网站将意味着您接受这些更改。

联系信息。如对本隐私政策和我们的隐私实践提出问题或意见，请通过以下方式联系我们:

PODS企业有限责任公司

注意:网站管理员
5585里约热内卢Vista大道
清水镇，佛罗里达州33760
1-888-776-7637
marketing-inquiries@pods.com

根据加州消费者隐私法，PODS的求职者和员工的隐私政策通知
本隐私政策通知(“通知”)规定我们收集、使用和披露您的个人信息(定义如下)，以配合您在pod的预期或实际工作。
本通知解释了我们收集关于您的哪些信息，以及我们如何使用或披露这些信息。在申请和/或同意受雇于pod之前，请仔细阅读本通知。通过申请职位或接受聘用或独立承包商的要约，您同意我们根据本通知使用您的信息。

我们收集的信息
pod可能会收集个人识别、关联、描述或能够与您和其他作为您的家属的个人关联的信息(“个人信息”)，包括:

• 个人标识符如姓名、社保号码、纳税人识别号码、驾照号码、出生日期;
• 生物特征与健康信息如医疗报告、病假条等;药物测试、残疾住宿申请等。
  
• 联系信息如电子邮件地址、邮寄地址、电话号码;
  
• 财务信息如直接存款的银行账号、是否存在工资扣缴、扣缴等情况;
  
• 教育信息比如就读的教育机构，获得的学位，大学成绩单;
  
• 驾驶历史及记录；
  
• 专业/就业信息比如所担任的职位、终身职位、推荐信、技能评估;
  
• 背景调查信息包括犯罪历史;
  
• 受保护类别的特点如性别、年龄、残疾、国籍、公民身份;
  
• 音频/视频信息例如电话录音，工作场所的安全摄像头录音，相关照片;而且
  
• 从上述个人信息类别中得出的推论这与你的喜好、特征、心理倾向、倾向、行为、态度、智力、能力和天资有关。

pod收集有关您的个人信息的类型可能会根据您是申请人还是雇员、就业职能和职责以及提供的福利而有所不同。

我们如何收集信息

自愿披露．当您与我们交流(在线或离线)、申请职位或申请晋升、成为员工、获得福利以及其他时候，pod可能会要求您向我们提供个人信息。pod还可能收集您通过公共论坛、在线账户和社交媒体平台提供的信息。

第三方数据源。pod可能会从第三方数据源收集个人信息，例如联合福利提供商或受雇提供身份验证服务或进行背景调查、药物筛查和信用调查的服务提供商。

我们如何使用和分享您的信息
pod直接或通过服务提供商使用个人信息:

• 在我们公司发布招聘信息;
• 评估候选人的初始和继续就业，包括进行背景调查和药物筛选;
• 提供培训和指导;
• 促进工作表现检讨;
• 为员工提供福利、服务和住宿;
• 优化我们的业务和员工队伍;
• 维护公司安全;
• 通过邮件、电子邮件、电话和/或短信与员工沟通;
• 促进遵守公司政策;而且
• 遵守法律和合同义务。

更新:2020年1月2日